同心者同路，同路者同行！
9月7日，白露將至，豐(feng) 收在即
《科順股份企業(ye) 文化手冊(ce) 》正式發布！
晚會(hui) 上，科順股份集團總裁方勇，集團副總裁畢雙喜、盧嵩、汪顯俊、陳冬青、段正之、葉吉、劉杉、陳華忠，法律總顧問趙晶一眾(zhong) 領導，共同點亮發布儀(yi) 式啟動柱；董事長辦公室主任餘(yu) 婉青、總裁辦主任趙蓉、工程建材集團總裁王先鬆共同參與(yu) 見證。全集團員工通過全國直播與(yu) 現場親(qin) 臨(lin) ，集體(ti) 見證點亮“共生文化”之魂和文化傳(chuan) 承之光的重要時刻！
啟動儀(yi) 式現場
紙頁翻飛，科順股份的文化記憶躍然眼前；掩卷長思，科順精神在時代共鳴中越發珍貴。這本手冊(ce) ，是科順股份矢誌向前、發展蛻變的時光曆程，也是科順人凝心聚力、砥礪成長的拾光之夢。
現場集體(ti) 翻開企業(ye) 文化手冊(ce)
堅持以“共”為(wei) 核心的價(jia) 值引領，《科順股份企業(ye) 文化手冊(ce) 》在黨(dang) 建引領企業(ye) 文化的前提下，從(cong) 文化緣起、企業(ye) 文化體(ti) 係、五大子文化、文化知信行等方麵，係統闡釋“共生文化”的核心內(nei) 容。
企業(ye) 文化手冊(ce) 效果圖
其中所倡導的公司使命、企業(ye) 願景、核心價(jia) 值觀、五大子文化等精神內(nei) 核，是科順股份長續發展中凝結沉澱的文化結晶，融入在公司與(yu) 員工、股東(dong) 、客戶等相關(guan) 方上下貫通、一脈相承、係統協調的企業(ye) 文化體(ti) 係，是推動企業(ye) 永續向前的“內(nei) 驅力”。
在科順股份企業(ye) 文化從(cong) 最初形成到日臻完善的曆程中，每個(ge) 動人故事，都是各級員工對企業(ye) 文化的深刻認同和身體(ti) 力行；每個(ge) 活力平台，都是科順文化的生動載體(ti) 和實踐進行時。
各崗各位的科順人在事業(ye) 奮鬥與(yu) 企業(ye) 發展中同頻共振，客戶、經銷商、供應商、合作夥(huo) 伴等各相關(guan) 方共同奮鬥、共謀發展，都成為(wei) 了科順股份企業(ye) 文化最生動的注解。
企業(ye) 是船，文化是舵；企業(ye) 是樹，文化是根。於(yu) 百年變局中，“共生文化”將是科順股份逐浪長空、揚帆遠行的壓艙石。
每位科順人都應是“共生文化”的守護者、踐行者、創新者，讓企業(ye) 文化血液融入到科順人的生命力、創造力和凝聚力之中，用文化力量指引遠大夢想，以文化長青促進基業(ye) 長青！
文章來源：科順
責任編輯：雷達
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