東方雨虹榮登“2024金蜜蜂企業社會責任·中國榜”

6月14日，在由金蜜蜂智庫主辦，歐洲企業(ye) 社會(hui) 責任協會(hui) （CSR Europe）、日本企業(ye) 市民協議會(hui) （CBCC）聯合主辦的“第十九屆中國企業(ye) 社會(hui) 責任/ESG國際論壇暨‘2024金蜜蜂企業(ye) 社會(hui) 責任·中國榜’發布典禮”中，東(dong) 方雨虹榮獲“ESG競爭(zheng) 力典範·永續發展”獎，優(you) 秀實踐案例入選《2024年金蜜蜂責任競爭(zheng) 力案例集》。

“金蜜蜂企業(ye) 社會(hui) 責任·中國榜”通過設計企業(ye) 社會(hui) 責任評估體(ti) 係，遴選在生態文明、員工關(guan) 愛、責任采購、海外履責、鄉(xiang) 村振興(xing) 、責任管理等議題持續開展創新，具有社會(hui) 責任示範引領性的企業(ye) ，以激勵優(you) 秀企業(ye) 加快發展新質生產(chan) 力、推動社會(hui) 高質量和可持續發展上貢獻智慧和力量。

作為(wei) 建築建材係統服務商，東(dong) 方雨虹始終秉持“為(wei) 人類為(wei) 社會(hui) 創造持久安全的環境”的初心使命，立足專(zhuan) 業(ye) 領域、厚植質量文化，以全麵建設國際化、現代化、科技化的負責任企業(ye) 為(wei) 目標，力求開辟一條惠及行業(ye) 發展、社會(hui) 需要、民生福祉的高質量發展向上路徑，為(wei) 綠色建築發展、美好生活建設貢獻積極力量。

近年來，在創新、協調、綠色、開放、共享的新發展理念引領下，東(dong) 方雨虹以環保創新為(wei) 動力、產(chan) 業(ye) 鏈為(wei) 載體(ti) ，將環保、高效、智能的發展理念融入科技研發、生產(chan) 製造、施工運營、係統服務等各個(ge) 環節之中，力求打造一條降碳減排、提質增效的“綠色供應鏈”。

杭州東(dong) 方雨虹生產(chan) 研發物流基地

在E（環境）方麵，為(wei) 全麵深化並持續推進能源節約型、環境友好型企業(ye) 建設，近年來，東(dong) 方雨虹以5S管理、精益生產(chan) 、科技創新技術為(wei) 抓手，生產(chan) 研發物流基地為(wei) 載體(ti) ，積極推進綠色低碳發展，持續加大環保投入力度。通過采購先進設備、改造生產(chan) 線、優(you) 化工藝設備、提高資源能源利用效率、減少廢棄物排放等有力措施，企業(ye) 綠色製造體(ti) 係建設不斷取得新進展。以共享托盤項目為(wei) 例。在生產(chan) 製造端，東(dong) 方雨虹以租賃共享托盤替代部分傳(chuan) 統木質托盤進行水性塗料等產(chan) 品的運輸工作。共享托盤采用100%可回收再生塑料製成，與(yu) 傳(chuan) 統木質托盤相比，更加耐用、易清洗，且能夠滿足裝卸作業(ye) 要求、提高作業(ye) 效率。自2020年以來，企業(ye) 在第三方機構的協同配合下，累計使用共享托盤59.35萬(wan) 個(ge) ，節省木材1.19萬(wan) 噸，真正實現降本增效，降碳減排。

在全麵落實綠色發展理念的推動下，全國多地東(dong) 方雨虹生產(chan) 研發物流基地在深化可持續發展方麵取得顯著成就。截至目前，青島、唐山、錦州、惠州、昆明、上海生產(chan) 研發物流基地先後獲得工信部“綠色工廠”稱號；鹹陽、濮陽、唐山、嶽陽、青島、徐州生產(chan) 研發物流基地在國家重點環境區域的環境績效分級評定中通過A級（以上不完全列舉(ju) ）。

在社會(hui) （S）方麵，秉承“為(wei) 人類為(wei) 社會(hui) 創造持久安全的環境”的企業(ye) 使命，東(dong) 方雨虹積極落實綠色發展理念、探索綠色發展路徑，全力推動企業(ye) 在“人·建築·自然”和諧共融之中實現可持續發展。近年來，企業(ye) 以全球建築建材行業(ye) 可持續發展需求為(wei) 驅動，依托產(chan) 業(ye) 體(ti) 係、人才優(you) 勢、科創資源等方麵優(you) 勢，先後研發推出高效能虹伏•光伏瓦BIPV屋麵係統、HEEC近零能耗建築智慧平台、薄抹灰外牆外保溫係統、桃花源零坡度有組織防排蓄水係統等創新型高效係統，以及數款創新綠色建材、環保應用技術，全力打造能夠惠及社會(hui) 發展、人類安居的建築建材產(chan) 品體(ti) 係及係統服務。

在“真善美”企業(ye) 價(jia) 值觀的引領下，東(dong) 方雨虹始終堅持品質經營，崇尚資源共享、事業(ye) 共創、價(jia) 值共享，與(yu) 供應鏈企業(ye) 、廣大員工及合夥(huo) 人等合作夥(huo) 伴共創共享，共同發展。在產(chan) 業(ye) 人才培育方麵，東(dong) 方雨虹依托雄厚的專(zhuan) 業(ye) 師資隊伍、豐(feng) 富的實踐探索經驗，積極搭建符合行業(ye) 發展、市場需求的現代職業(ye) 教育體(ti) 係，拓寬產(chan) 業(ye) 工人職業(ye) 發展通道，以北京市順義(yi) 區東(dong) 方雨虹職業(ye) 技能培訓學校為(wei) 支撐，構建起縱向銜接、橫向貫通的職業(ye) 教育體(ti) 係，為(wei) 新時代產(chan) 業(ye) 工人隊伍建設助力，也為(wei) 社會(hui) 及行業(ye) 發展注入源源不斷的人才動能。截至2023年底，北京市順義(yi) 區東(dong) 方雨虹職業(ye) 技能培訓學校持續麵向行業(ye) 進行技能公開培訓，累計約超過90萬(wan) 人次；超8萬(wan) 人獲得東(dong) 方雨虹職業(ye) 技能等級證書(shu) 和培訓結業(ye) 證書(shu) ；累計培養(yang) 、儲(chu) 備標準化施工項目管理人員、樣板技術師、銷售工程師近千人。此外，在強化施工服務質量，培育產(chan) 業(ye) 人才的基礎上，東(dong) 方雨虹以勞務管理信息化平台——“雨虹工匠平台”APP為(wei) 支撐，施工隊伍、產(chan) 業(ye) 工人為(wei) 服務主體(ti) ，搭建起安全、可靠、高效的就業(ye) 平台。截至2023年底，“雨虹工匠平台”APP的便捷係統已惠及超33萬(wan) 產(chan) 業(ye) 工人。

在治理（G）方麵，東(dong) 方雨虹嚴(yan) 格遵守相關(guan) 法律法規，搭建並不斷優(you) 化公司治理體(ti) 係，提升治理運作水平。以可持續經營為(wei) 基本前提，企業(ye) 成立可持續發展戰略委員會(hui) ，將可持續發展理念係統融入生產(chan) 、管理、運營全過程，形成以“品質經營、綠色創新、環境保護、員工發展、合作共贏”為(wei) 核心的五大領域，並結合內(nei) 外部利益相關(guan) 方關(guan) 注重點內(nei) 容，識別、確定可持續發展重點議題及重點履責項目，推動可持續發展理念與(yu) 經營管理充分融合。

2023年度“中國上市公司ESG百強”

自2009年起，東(dong) 方雨虹已連續十六年對企業(ye) 社會(hui) 責任、科技創新成果、綠色建材產(chan) 品、低碳生產(chan) 製造、產(chan) 業(ye) 人才培養(yang) 、配套係統服務等內(nei) 容進行披露，多維度展現企業(ye) 不同階段的向善力量與(yu) 向陽成果，並由此獲得來自各界的認可與(yu) 肯定，先後獲評國際ESG評級機構MSCIA A評級，上榜2023年度“中國上市公司ESG百強”“2022福布斯中國可持續發展工業(ye) 企業(ye) TOP50評選”榜單、聯合國工發組織中國建築業(ye) 企業(ye) 社會(hui) 責任優(you) 秀案例，榮獲“綠色領跑企業(ye) ”稱號、“第十七屆人民企業(ye) 社會(hui) 責任獎綠色發展獎”“2022年度中國上市公司綠色低碳突出貢獻獎”等。諸多榮譽的獲得，正是對東(dong) 方雨虹堅持以綠色低碳為(wei) 導向，探索高質量發展路徑的重要回應。

綠色低碳發展，是人類社會(hui) 與(yu) 生態自然和諧共生的必由之路，亦是實現“成為(wei) 全球建築建材行業(ye) 最有價(jia) 值企業(ye) ”願景的應有之義(yi) 。麵向未來，東(dong) 方雨虹將以此次獲獎為(wei) 契機，深耕綠色發展沃土，培育綠色發展動能，全力構築覆蓋全產(chan) 業(ye) 鏈的“綠色”競爭(zheng) 力。在奮力譜寫(xie) 綠色低碳高質量發展新篇章中展現新作為(wei) 、彰顯新擔當、作出新貢獻。