2020年，三棵樹·大禹九鼎人外抓機遇，內(nei) 煉精功，在嚴(yan) 峻的經濟環境下保持逆勢增長的良好勢頭，同時全麵響應集團的經營戰略及人才發展理念，積極培育人才。
為(wei) 了幫助營銷體(ti) 係新員工迅速紮根，實現“來之能戰，戰之能贏”的目標，三棵樹·大禹九鼎正式啟動集團公司為(wei) 營銷體(ti) 係新員工專(zhuan) 項打造的“百日成才計劃”，聚焦業(ye) 務實戰，全麵“鼎”力營銷新將士，幫助一線營銷人員快速成長並創造價(jia) 值！
【百日成才計劃】緊貼學員需求，模擬獲取駕照形式，設置4大科目，層層深入，理論與(yu) 實踐全麵結合；多個(ge) 學習(xi) 平台同步賦能；從(cong) 新營銷員工入職之日起，導師帶教+培訓管理員監管和推動+後台維護和資源支持，3維1體(ti) ，強效變現，真正實現100日實訓，360°護航，確保營銷新將士出道路暢通。
科目1：線上理論學習(xi)
學習(xi) 多種營銷輔助能力課程，Get關(guan) 鍵“力”，提素養(yang) ，增效能。
科目2：公司級集訓
全麵“樹”立文化自信、戰略定力、目標共識。
科目3：部門級特訓
4大專(zhuan) 場培訓，助力快速紮根沃土，譜寫(xie) 征途榮耀。
科目4：導師1V1帶教
導師1V1傳(chuan) 幫帶，實戰點對點全輔導；8節課程專(zhuan) 屬定製，師生互評重成效。
培訓是最好的福利，成長是最好的待遇，三棵樹·大禹九鼎把員工的成長融入到企業(ye) 的長遠發展之中，員工的勝任力，公司全力“鼎”！
來源:大禹九鼎
責任編輯：李鍾毓
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