管培生是公司最新鮮的血液，蘊含著強大的潛力和可能性，三棵樹·大禹九鼎【鼎計劃】之管培生專(zhuan) 項培訓計劃——【鼎新訓練營】，旨在通過係統化全方位的培養(yang) ，將這股新生力量，打造成未來業(ye) 務骨幹和營銷管理者的後備梯隊，這也是·大禹九鼎高質量高速發展階段，加速推進四化人才戰略，及實現公司戰略目標的重要一環。
8月2日~6日，三棵樹·大禹九鼎2021屆管培生培訓順利結業(ye) ，20位從(cong) 各大院校選拔的優(you) 秀畢業(ye) 生奔赴廣州中心，完成了為(wei) 期5天、3個(ge) 篇章、6項任務、多維考核的鼎新訓練營培訓，為(wei) 接下來的實踐階段建立了良好的開端。
篇章一：從(cong) “新”出發
上好入職第一課、走好入職第一步。角色轉變、文化導入、戰略規劃等一係列課程，幫助新員工精準了解公司發展定位，熟悉公司戰略規劃，將自己的能力提升與(yu) 公司發展方向形成有效匹配。隨著4名隊長代表連隊接過領導為(wei) 其授予的隊旗，一麵麵象征著三棵樹·大禹九鼎奮鬥者精神和匠心品質的“接力棒”，傳(chuan) 遞到新一代的人手中。新生之勢，青春當燃！
篇章二：向“新”而行
以打造高素質專(zhuan) 業(ye) 化年輕管理人員為(wei) 培訓目標，【向“新”而行】篇章，為(wei) 學員安排了公司製度和產(chan) 品知識的學習(xi) 。各崗位骨幹精英、認證導師通過遊戲引導、視頻教學、經典案例分析、場景模擬演練、知識競答等方式，將積累的職場經驗、崗位技能傾(qing) 囊相授，幫助學員從(cong) 朝氣蓬勃的“新生力量”成長為(wei) 出類拔萃的中堅管理人員！
篇章三：“新新”向榮
三棵樹·大禹九鼎高度重視管培生的培訓工作，王總攜企業(ye) 高管親(qin) 臨(lin) 致辭，賦能成長。王總寄語新學員，防水行業(ye) 是一個(ge) 具有高潛力發展前景的行業(ye) ，三棵樹·大禹九鼎是一家有著清晰遠大戰略目標的企業(ye) ，希望新學員盡快完成角色轉變，融入團隊，共同參與(yu) 到公司百億(yi) 目標、集團千億(yi) 夢想的推進過程。公司高管針對新員工初入公司普遍關(guan) 心的問題，進行耐心地答疑解惑。
我們(men) 結業(ye) 啦！
感謝公司優(you) 秀的平台和完備的管培生培訓政策，感謝諸位導師的傾(qing) 情奉獻，感謝小夥(huo) 伴5天的陪伴，拿到結業(ye) 證書(shu) 的這一刻，我們(men) 即將披掛上陣，年輕的臉龐、抖擻的精神，新生代的氣勢與(yu) 鬥誌熠熠生輝，我們(men) 將在三棵樹·大禹九鼎的平台盡情發光發熱，綻放自我！
鴻鵠高飛，一舉(ju) 千裏，羽翼已就，橫絕四海。期待這一批新生代力量，緊握“奮鬥者精神”接力棒，匯入大禹九鼎百億(yi) 目標、集團千億(yi) 夢想的海洋，與(yu) 公司共同發展和成長，做澎湃後浪！
文章來源：大禹九鼎
責任編輯：毛新寰
特別聲明：文章版權歸原作者所有。本文轉載僅(jin) 出於(yu) 傳(chuan) 播信息需要，並不意味著代表本平台觀點或證實其內(nei) 容的真實性；文中圖片僅(jin) 供個(ge) 人學習(xi) 之用，著作權歸圖片權利人所有。任何組織和個(ge) 人從(cong) 本平台轉載使用或用於(yu) 任何商業(ye) 用途，須保留本平台注明的“來源”，並自負版權等法律責任；作者如果不希望文章或圖片被轉載，請與(yu) 我們(men) 接洽，我們(men) 會(hui) 第一時間進行處理。
