2024年9月6-7日，學院2024年“新任管理者訓練營“在深圳總部開營。本次培訓適逢展辰集團迎來30周歲生日，在參加集團總部的30周年慶活動後，來自各分公司、事業(ye) 部、職能中心的39名新任管理者全心投入到本次培訓之中。
本次訓練營旨係統性地學習(xi) 管理技能，提升新任管理者的角色認知，做好部門人員的選育用留，實現從(cong) 新任到用勝任的華麗(li) 蝶變。
為(wei) 期兩(liang) 天的線下培訓，吳老師從(cong) 管理者角色轉變、識人用人、授權與(yu) 培養(yang) 、樹立威信等四個(ge) 維度為(wei) 學員進行了詳細的講解。通過案例解讀、親(qin) 曆分享、故事講解、小組討論等多種互動積分製形式，參訓的人員均感獲益匪淺，深入的理解了管人理事的底層邏輯，現場的互動氛圍更是精彩連連！
此次訓練營計劃9月開營2025年2月結營，采用線下+線上相結合，“學、考、訓“三位一體(ti) 的訓戰模式。
管理是一門實踐的藝術，在於(yu) 知，更在於(yu) 行，在於(yu) 邏輯，更在於(yu) 成果，是一條漫長而艱辛的修煉之路。培訓的結束，就是我們(men) 行動的開始。希望通過係統的訓戰，各位學員能更好的勝任當前的工作和迎接未來的工作挑戰，為(wei) 公司創造更大的價(jia) 值。
文章來源：展辰新材
責任編輯：雷達
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