不改初心，創新超越，不負韶華 ——展辰孫金平總裁2020年新年開工致辭” 137463″

新材料集團股份有限公司總裁孫金平

   各位經銷商、供應商朋友，各位展辰員工：

   大家新年好！

   2020年新春，一場毫無預期、席卷而來的新冠疫情，打亂(luan) 了我們(men) 所有人的生活節奏。猝不及防、空前嚴(yan) 峻的不利氛圍伴隨著每個(ge) 人的春節假期，我們(men) 在病情、恐慌、擔憂和壓力的陰影裏，度過了一個(ge) 非常特別而難忘的春節假期。

   非常值得慶幸的是，中央和各級地方政府、醫療部門、愛心人士，與(yu) 全國人民一道，秉承“一方有難，八方支援”的民族精神，緊緊圍繞習(xi) 近平總書(shu) 記提出“堅定信心，同舟共濟，科學防治，精準施策”的總體(ti) 原則，極其高效地控製了這次疫情加深和繼續蔓延。戰勝災難，走出危機，中華民族從(cong) 來就沒有在任何艱難困苦中倒下過！這次疫情防治的過程，充分體(ti) 現了一個(ge) 大國的擔當和社會(hui) 主義(yi) 製度無比的優(you) 越性。作為(wei) 一個(ge) 中國人，我由衷地感到自豪！

   麵對疫情，展辰人快速行動！不僅(jin) 成立了集團應急辦公室，有效地組織各單位的疫情防控、員工摸底及客戶溝通工作，還迅速出台了專(zhuan) 業(ye) 、有效的安全和健康方麵的應對措施。集團公司在第一時間向湖北紅十字會(hui) 捐贈了100萬(wan) 元，用於(yu) 本次疫情的救治和防護，充分體(ti) 現了中國塗料行業(ye) 一家優(you) 秀公司的大愛和社會(hui) 責任承擔。

   不僅(jin) 如此，公司還建立與(yu) 客戶、員工的溝通機製，對員工的健康狀態、生活位置等情況做到了及時掌握，有效互動。為(wei) 保障員工的安全和健康，公司2次延長了春節假期：開工時間從(cong) 原計劃的2月9日，延遲到2月17日；又再次延遲到2月24日。董事長特別指示：此次疫情公司不裁員；如果假期無法按時開工，本月工資還要如期發放。於(yu) 是，人事、財務部門加班，於(yu) 開工前向全體(ti) 員工發放了工資。此外，為(wei) 豐(feng) 富假期員工生活，勤練內(nei) 功，人事行政中心還組織了幹部、員工的網絡學習(xi) ，大家對假期人性化的安排和學習(xi) 培訓，反響非常熱烈。我們(men) 遇到了疫情危機，但我們(men) 沒有浪費生命，大家假期都在陪伴親(qin) 人，在學習(xi) 充電。為(wei) 新的一年衝(chong) 鋒、超越，我們(men) 時刻準備著！

   今天是農(nong) 曆二月二，是中國傳(chuan) 統“龍抬頭”的大好日子。經過慎重研究準備，在得到各地政府批準的情況下，我們(men) 終於(yu) 迎來了新年開工的日子。在這裏，我要祝福我們(men) 的供應商、經銷商朋友，鼠年事業(ye) 順風順水，新年業(ye) 績再上新台階，生活美滿幸福！祝願展辰的每一位員工，新年進步，事事順利！

   回首剛剛過去的2019年，塗料行業(ye) 和我們(men) 的客戶受到了中美貿易摩擦等不利因素的影響，銷售增長遇到了巨大阻力。但是，展辰人不畏艱難，積極戰勝各種不利條件，取得了一定的綜合效益和管理上的創新進步，還引進了一批優(you) 秀專(zhuan) 業(ye) 人才，為(wei) 公司發展奠定了基礎。各公司事業(ye) 及管理水平也取得了長足進步：越南公司業(ye) 績大漲，超過預期；上海公司、青島公司超前布局，創新求變，為(wei) 今年突破做好了準備；成都公司調整到位，扭轉了局勢；珠海工廠順利轉產(chan) ，逐步走向規範；經典事業(ye) 部效益大幅改善；5萬(wan) 噸工業(ye) 漆生產(chan) 基地的投產(chan) ，為(wei) 工業(ye) 漆事業(ye) 部的發展奠定了基礎；濮陽新工廠也在如火如荼建設中。

   但是，我們(men) 必須清醒地認識到，公司經營業(ye) 績尤其是銷售增長指標上，與(yu) 董事會(hui) 確立的目標尚有很大差距。我們(men) 要從(cong) 公司內(nei) 部和深層次上尋找根本原因，必須正視前進中、尤其是各級經營管理者、各部門幹部自身存在的問題。隻有找準了問題，挖掘到深層原因，我們(men) 才能找到更好的方法，有效解決(jue) 經營管理中的矛盾，取得滿意的業(ye) 績和更大的進步。

   展辰人胸懷世界，追求夢想，充滿激情！沿著危機和困難前進，這是展辰人一路走過的真實曆程及經驗所在。我們(men) 從(cong) 來就不懼艱險，不怕困難。實質上，越是有危機的時候，越是問題出現的地方，越是我們(men) 進步的機會(hui) 所在。因為(wei) 解決(jue) 問題，對於(yu) 任何優(you) 秀企業(ye) 和員工來說，無疑正是我們(men) 獲得價(jia) 值、取得成長的著眼點、突破口。“因客戶需求而有企業(ye) 存在，因自身問題而有團隊進步”，這是永遠顛覆不了的事實和真理！

   “沒有一個(ge) 冬天不可逾越，沒有一個(ge) 春天不會(hui) 來臨(lin) 。”新冠疫情必將過去，貿易摩擦也會(hui) 迎來新的變化和轉機。有些事情，看似我們(men) 無法左右或改變；但是，“蝴蝶效應”已經科學地證明：我們(men) 的一念、一語、一行，都非常微妙地在改變著我們(men) 身邊的一切，決(jue) 定著家庭的成功和幸福，改變著一個(ge) 企業(ye) 的前程，影響著一個(ge) 國家的命運！我們(men) 每個(ge) 人不僅(jin) 身處其中，而且還責無旁貸！

   2020年，集團的經營主題是“創新、突破、質變”。請謹記：三大主題中，創新是前提、是根本因素。各公司、事業(ye) 部和職能中心，要采取行動，集思廣益，拿出具體(ti) 可行的創新方案和機製，付諸實施，才能取得突破！

   在此，我代表全體(ti) 員工，向我們(men) 尊敬的經銷商、供應商夥(huo) 伴承諾：我們(men) 不改初心，將義(yi) 無反顧地做好產(chan) 品和服務，堅守展辰“致力於(yu) 客戶成功”的經營理念，為(wei) 各級夥(huo) 伴創造最大價(jia) 值。

   我還要向董事會(hui) 莊嚴(yan) 承諾：我們(men) 各級單位與(yu) 公司簽訂的經營目標及各項考核指標，2020年不動搖，不改變！

   雖然年初開局遇到了一些危機，但對一個(ge) 肩負使命的優(you) 秀企業(ye) 來說，這更多地意味著無限的機遇。我們(men) 每時每刻都要問：我能為(wei) 客戶做點什麽(me) ？我能為(wei) 部門做的什麽(me) ？我能為(wei) 公司做點什麽(me) ？如果每個(ge) 人都如此思維，如此行動，那麽(me) ，一切的願望和目標，終將如期達成！

   同事們(men) ，一個(ge) 嶄新的暖春正邁著輕快的腳步走來！我們(men) 有信心、有能力完成今年的各項經營目標。

   我們(men) 承諾：2020年，不改初心，創新超越，不負韶華！

2020年2月24日

   來源:展辰