廣納人才，共育未來。為(wei) 幫助新員工進一步了解公司文化，熟悉公司產(chan) 品，明確崗位工作，8月25日，科順股份民用建材集團（以下簡稱“民建集團”）在科順總部開展了為(wei) 期4天的科順學院·青藍計劃新人實戰營。
來自民建集團各銷售大區及職能部門（含電商公司）共35位新同事齊聚科順總部，參加本次訓練營。
青藍同心
揚帆起航
科順股份集團副總裁劉杉先生代表集團對新同事們(men) 的加入表示熱烈歡迎，並表達了集團對於(yu) 民建在雙百億(yi) 戰略下的期望。劉總希望新同事們(men) 能在本次訓練營中全身心投入課程，學有所成，學有所獲。
民建集團總裁徐汝意先生對新同事們(men) 的加入表示熱烈的歡迎，並對本次訓練營作精彩的開營致辭。徐總表示，民建集團業(ye) 績正在高速增長時期，麵對瞬息萬(wan) 變的市場，對團隊的要求也不斷提升，因此需要廣納人才，實現集團雙百億(yi) 戰略目標。
徐總希望，新同事們(men) 在本次訓練營通過各項培訓，在將來的工作中堅持學習(xi) 增值自我，培養(yang) 良好的學習(xi) 習(xi) 慣，提升業(ye) 務素養(yang) 和基礎技能，投身到民建集團的高速發展中。
來自民建集團華北大區鄭州辦的學員代表為(wei) 現場新同事們(men) 分享了入職一個(ge) 月以來的工作見解。
學員代表提到，專(zhuan) 業(ye) 知識欠缺易導致工作難以開展，期望通過本次培訓迅速成長，以專(zhuan) 業(ye) 知識武裝自己，增強客戶對於(yu) 集團的信心。
實力引領
專(zhuan) 業(ye) 護航
為(wei) 進一步提高新同事們(men) 的業(ye) 務素質和銷售水平，科順股份集團總裁方勇先生帶來了幹貨滿滿的《銷售那些事》培訓課程。
方總從(cong) 銷售本質出發，結合生動形象的案例分析，深入淺出地分享銷售拓客技巧，客戶關(guan) 係維護方法，幫助新同事們(men) 提升銷售技能，以贏得客戶信任。
本次訓練營準備了企業(ye) 文化、規章製度、財務報銷、監察審計管理、銷售技巧、市場政策解讀、溝通技巧、核心經銷商開發和市場動銷策略等實用課程，讓新同事們(men) 盡快投入工作。
訓練營一行到訪佛山高明生產(chan) 基地，新同事們(men) 通過參觀生產(chan) 線、學習(xi) 產(chan) 品知識及施工技巧，了解產(chan) 品及標準化施工工藝。最後，應用技術部帶領新同事們(men) 進行施工實操並進行現場考核。
通過緊張而充實的課程，新同事們(men) 將以更加飽滿的激情投入到工作中，成為(wei) 科順民建集團又一股強勁的新生力量。
載譽前行
築夢遠方
通過參加這次訓練營，新同事們(men) 邁開了在科順前進征途的第一步。本次訓練營表彰了一批優(you) 秀的學員，為(wei) 他們(men) 頒發了“優(you) 秀學員獎”、“優(you) 秀團隊獎”,舉(ju) 辦了“今天我生日”主題活動，慶祝本次訓練營圓滿結束。
實力引領前行，專(zhuan) 業(ye) 鑄造未來！為(wei) 期4天的民建集團專(zhuan) 項實戰訓練營在每位新同事的心中埋下了希望的種子，攜手科順，共創美好未來！
文章來源：科順家庭防水
責任編輯：路遙
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