科順股份舉辦ESG項目培訓會暨啟動會議

ESG是英文Environmental（環境）、Social（社會(hui) ）和Governance（治理）的縮寫(xie) 。隨著全球責任投資理念的蓬勃興(xing) 起，越來越多的投資者通過企業(ye) ESG表現衡量其非財務風險管理能力，以獲得更持續穩定的價(jia) 值回報。

2018年，科順股份上市，當年便出具了科順第一份《社會(hui) 責任報告》，以其為(wei) 綱領，持續用實際行動踐行企業(ye) 社會(hui) 責任，逐步將CSR融入經營管理中。當下，隨著“碳中和”及“共同富裕”等國家政策的發布，基於(yu) 對未來的思考，公司管理團隊意識到，除了關(guan) 注公司治理之外，科順更應積極融入全球可持續發展進程，承擔更多的社會(hui) 責任，為(wei) 社會(hui) 帶來價(jia) 值。為(wei) 此，在董事會(hui) 、高管團隊的帶領下，科順股份著手引入ESG策略的體(ti) 係建設，做好ESG專(zhuan) 項成果落地，讓ESG成為(wei) 推動公司高質量發展的重要抓手。

10月14日，科順股份環境、社會(hui) 及管治（ESG）啟動大會(hui) 在總部正式召開。會(hui) 議邀請到ESG專(zhuan) 家團隊對ESG在全球範圍內(nei) 的最新發展趨勢進行講解，同時也對科順即將啟動ESG管理提升項目進行部署計劃，科順股份集團董事長陳偉(wei) 忠先生、科順股份集團總裁方勇先生以及各高管團隊、管理合夥(huo) 人、各中心負責人、管理幹部出席了本次會(hui) 議。

科順股份集團董事長陳偉(wei) 忠先生首先為(wei) 會(hui) 議進行了致辭，他表示，科順目前的行業(ye) 地位及綜合體(ti) 量，已宣示科順邁入全新發展階段。能力越大，則格局越大，則責任越大，希望科順在責揚天下專(zhuan) 家團隊的幫助下，能夠逐步提升ESG管理水平，實現科順與(yu) 自然和諧共生，推動科順可持續發展，為(wei) 客戶、消費者、股東(dong) 、員工和環境創造一個(ge) 更美好未來。

會(hui) 上，ESG專(zhuan) 家團隊深入解讀了ESG理念、資本市場影響力以及ESG的全球發展趨勢，並分享了一些國內(nei) 外的先進實踐案例。此外，專(zhuan) 家也對科順ESG項目工作方案及工作方法進行了介紹。未來，科順股份將在專(zhuan) 家的指導下，從(cong) ESG披露、ESG管理、ESG治理等方麵，將主流ESG治理、評級理念和要求全麵融入公司，搭建起完善的ESG體(ti) 係，建設ESG治理好、管理好、傳(chuan) 播好的“三好”企業(ye) 。

專(zhuan) 家強調，ESG的推進不僅(jin) 需要公司頂層設計的逐步完善，同時還需要動員公司所有員工的全麵參與(yu) ，從(cong) 每一位員工自身出發，優(you) 化工作方式，加強內(nei) 部控製，最終降低社會(hui) 及環境風險，實現企業(ye) 可持續發展。

科順股份集團總裁方勇先生對本次會(hui) 議進行了總結，他強調隨著市場大環境的變化，市場逐漸從(cong) 價(jia) 格導向轉向服務導向、客戶導向、價(jia) 值導向，越來越多的消費者關(guan) 注企業(ye) 社會(hui) 責任方麵的行動，資本市場也將更多注意力轉向那些更加負責任的公司，基於(yu) 此，我們(men) 應該主動融入市場發展的大潮中，探索可持續發展方向，建立ESG治理體(ti) 係。

方總也特別指出，ESG的發展不是一蹴而就的，它不僅(jin) 僅(jin) 是一次捐款，一次行動，還需要公司內(nei) 外持續發力，將ESG理念與(yu) 公司管理實踐相結合，共同推進ESG管理成果落地。

一直以來，秉承著“延展建築生命 守護美好生活”的企業(ye) 使命，科順不斷探索新技術，不斷尋找與(yu) 升級更環保的生產(chan) 與(yu) 應用方式，不斷創新更符合未來、更綠色的產(chan) 品。展望未來，在科順董事、高管團隊的帶領下，在各位科順人共同努力下，科順股份必將不斷超越自我，與(yu) 各利益相關(guan) 方共生共振，促進行業(ye) 、社會(hui) 發展，為(wei) 億(yi) 萬(wan) 群眾(zhong) 提供安穩無憂的美好生活。